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Cooperativa Isla de Maipo

El año 1993, Cooperativa Isla de Maipo contactó a ANGECOM para la realización de un sistema de Ahorro, Crédito y Contabilidad, el cual fue desarrollado sobre UNIX. A lo largo del tiempo se hicieron nuevos desarrollos, de modo de cumplir con las regulaciones que dictaba la superintendencia.

El año 2007, la cooperativa adquirió un sistema Web, que reemplazó el sistema existente, para el cual ANGECOM da soporte en la actualidad. Sobre el sistema Web se han realizado desarrollos con tecnologías ASP, Visual Basic, XML y SQL Server. Entre los desarrollos destaca el proyecto de actualización del sistema, para el cumplimiento con el Plan General Contable 2008, según requerimientos del Ministerio de Economía, y el proyecto de integración con terminal de auto consulta. Para los desarrollos se han hecho modificaciones sobre módulo de mantención de fichas de usuarios; módulo de registro de ahorro, aportes de capital e ingreso de crédito por caja; módulo de evaluación comercial para créditos de consumo y créditos comerciales; módulo de administración de cuentas y comprobantes contables; módulo estadístico y generación de informes; módulo de generación de reportes AC y C; y módulo de tesorería y conciliación bancaria.

ENTEL PCS

ENTEL PCS es una empresa dedicada a las telecomunicaciones, pionera en Sud América en implantar la tecnología GSM, que posee cobertura en todo Chile y cuenta con roaming en los 5 continentes, lo que les permite lograr una absoluta movilidad y conectividad.

Nuestra empresa ha apoyado a ENTEL PCS a lo largo de 16 años, en toda su etapa de crecimiento, siendo uno de sus principales proveedores en informática.

Entre muchos desarrollos de software que ANGECOM ha hecho, se destacan:

• Sistemas de ventas de la compañía, en sus diferentes plataformas, como el sistema de venta para sucursales de la compañía, sistema de venta para los dealer de la compañía y sistema de venta para los clientes empresas de la compañía. Estos sistemas interactúan con muchos otros, además de manejar la totalidad de las reglas de negocio de la empresa para su ciclo de venta.
• Sistemas de evaluación crediticia de los clientes suscritos de la compañía, la cual interactúa con sistemas internos y externos de la misma.
• Múltiples desarrollos en las distintas herramientas y software que la compañía maneja, como son: BSCS, SAP, ORGA, RMCA y otros.
  

Por otra parte, se ha operado una mesa de ayuda especializada en los distintos sistemas que la compañía maneja.

Nuestro mejoramiento continuo, unido a la gran cercanía con el cliente, ha permitido entregar productos de alta calidad y disponibilidad, como también apoyar en el time to market requerido.

Manpower Chile

Manpower Chile, nos encargó en el año 1991, el diseño, construcción y puesta en marcha de sus sistemas de apoyo a la gestión para sus áreas de negocio: Servicios Temporarios y Centro de Estudios.

Entre los sistemas desarrollados para Chile, se pueden nombrar:

• Centro de Estudios: Matrículas, manejo de cuentas por cobrar (letras y cheques), calificaciones, alumnos, etc.
• Servicios Temporarios: Manejo de antecedentes de personal temporario, clientes, facturación, cobranza, remuneraciones personal temporario y fijo, contabilidad, tesorería, etc.
  

Manpower Argentina

En el año 1993 Manpower Argentina, realizó una evaluación de los distintos software de apoyo a la gestión a los servicios temporarios, que había en las diferentes sucursales de la compañía en Sud América. De dicha evaluación, consideraron que lo de Chile era lo que mejor se adaptaba a sus necesidades, para lo cual nos contactaron para customizar lo de Chile a la realidad Argentina.

Posteriormente, en el año 2000 rediseñamos y construimos, todos los sistemas con las nuevas tecnologías imperantes en ese momento, pudiendo destacar una importante flexibilidad en la operatoria, que ha permitido soportar el explosivo crecimiento de la operación en los últimos años.

Algunos sistemas fueron: Administración de Clientes, temporarios, control de asignaciones de personal temporario, facturación, cálculo de remuneraciones de personal temporarios, entre otros.

MANPOWER INC Dirección Regional para Sud América

Se realizó un sitio Web para la dirección regional de Sud América de Manpower INC, el cual permitía el ingreso de toda la información de los postulantes a servicios temporarios. A través de este sitio, los postulantes ingresan y actualizan su información en línea, la cual sirvió de base para búsquedas que permiten asignación de personas. A esto se le suma que el sitio permitía publicar avisos clasificados de trabajo, a los cuales los usuarios podían postular en línea.

Por otro lado, se prestó asesoría a la Dirección Regional en materias de informática, para Bolivia, Uruguay, Colombia y Perú.